每经AI快讯，有投资者在投资者互动平台提问：你公司的人才流失情况如何？特别是核心关键人才

　　英杰电气（300820.SZ）7月4日在投资者互动平台表示，公司作为上市公司，有很好的人才激励机制，目前针对公司管理层以及核心技术、业务骨干员工进行了两次限制性股票股权激励，对于稳定人才队伍起到了很好的作用，截止到目前专业杠杆配资，公司管理团队及核心技术团队都非常稳定。